Практическая газета для предпринимателя
  • РУБРИКИ
    • Подписка
    • Тема номера
    • Вопросы и ответы
    • ЕНС
    • Имущество
    • Кассы
    • НДФЛ
    • Общая система налогообложения (ОСНО)
    • Патент (ПСН)
    • Публикации налоговых органов
    • Развитие бизнеса
    • Самозанятые
    • Сотрудники и налоги от заработной платы
    • Упрощенная система налогообложения (УСНО)
    • Финансы
    • Юридические советы
    • Прочее
    • Архив
  • ПОДПИСКА
  • О ГАЗЕТЕ
  • КОНТАКТЫ
Чтение: Уволился директор… №7 (81)
Практическая газета для предпринимателяПрактическая газета для предпринимателя
Aa
  • Подписка
  • Тема номера
  • Вопросы и ответы
  • ЕНС
  • Имущество
  • Кассы
  • НДФЛ
  • Общая система налогообложения (ОСНО)
  • Патент (ПСН)
  • Публикации налоговых органов
  • Развитие бизнеса
  • Самозанятые
  • Сотрудники и налоги от заработной платы
  • Упрощенная система налогообложения (УСНО)
  • Финансы
  • Юридические советы
  • Прочее
  • Архив
  • Подписка
  • О газете
  • Контакты
Прочее

Уволился директор… №7 (81)

Опубликовано 25.07.2009
читать 5 мин.
Поделиться

В период кризиса часто встречается ситуация, что давно работающий в фирме сотрудник вдруг подает заявление об увольнении. Внезапность события бывает очень болезненна для организации. В период кризиса часто встречается ситуация, что давно работающий в фирме сотрудник вдруг подает заявление об увольнении. Внезапность события бывает очень болезненна для организации.
Похоже, он нашел иную, более оплачиваемую работу. Что ж, две недели отработки – и все. С людьми следует расставаться по-хорошему. Жизненный опыт подсказывает, что «кидалово» с отпускными или выходным пособием дорого обходится. Ну, во-первых, внезапный визит трудовой инспекции гарантирован. А кто поручится, что все кадровые и зарплатные документы подобраны и полностью оформлены, в т.ч. подписаны? Во-вторых, «уволенный и недовольный» бывший сотрудник располагает некой коммерческой тайной вашей организации или бизнеса в целом. Вы своим грубым поступком сами освобождаете его от моральных обязательств по отношению к вам. А тут и визиты сотрудников отдела по борьбе с экономическим преступлениями не за горами. Итак, это плохо не только с моральной стороны, но и в целях своей экономической безопасности. Такое может происходить при увольнении, предположим, менеджера или бухгалтера, а что происходит при бегстве наемного директора?
К названным проблемам присоединяются еще и проблемы, связанные с оформлением многих юридических документов. О них расскажем по-порядку.
Для начала отметим, что для директора двухнедельный срок обязательного уведомления не подходит – нужен ровно месяц. За это время следует подготовить Решение учредителя (или протокол собрания учредителей – если их несколько) о назначении нового директора. Далее следует заполнить типовую форму извещения Р-14001. Ее можно взять в любой справочно-правовой базе либо купить в магазине «Бланки» и заполнить первые три листа с данными нового директора фирмы, т.е. лица, которое будет в дальнейшем выполнять функции исполнительного органа ООО без предоставления доверенностей. На последнем, третьем листе имеется место для образца подписи нового директора и раздел для нотариуса, который заверит извещение. Подписывать этот лист и раздел необходимо исключительно в кабинете нотариуса и исключительно в его присутствии. За заверение подписи не забудьте заплатить 300 рублей. Сшитые и заверенные с обратной стороны бланки вы не сразу повезете в налоговую инспекцию (для внесения изменений сведений в госреестре), а лишь после того, когда подошьете четвертый лист бланка, прошьете его нитками и заверите на наклеенном кусочке бумаги, что в данной подборке содержится именно четыре листа. Напоминаем, что Федеральный закон от 08.08.2001 г. №129-ФЗ дает фирме на столь ответственную операцию всего три дня. Иначе вас ждет штраф в размере 5 000 рублей. Пример заполненной формы Р14001 смотрите на страницах 19-20.
Обычно уже через неделю по почте (в некоторых налоговых можно получить лично) из налоговой инспекции приходит положительное решение данного вопроса в виде официального свидетельства о внесении изменений в госреестр (желтый бланк с водяными знаками) и обновленная выписка из реестра, где уже прописан новый директор. Эти документы являются единственным подтверждением полномочий нового директора.
Для реальной работы с ранее открытым расчетным счетом в банке следует выполнить еще целый ряд процедур. Предоставить в банк (обычно главному бухгалтеру ОПЕРУ) следующие документы:
1. ксерокопию (и оригинал) нового свидетельства о внесении изменений с госреестр;
2. ксерокопию (и оригинал) новой выписки из госреестра;
3. ксерокопию (и оригинал) Решения о назначении нового директора;
4. приказ о вступлении в должность и трудовой контракт (его обязательно следует предъявлять у нотариуса) – в наиболее строгие банки (требуют не везде);
5. ксерокопию (и оригинал) паспорта нового директор (все заполненные страницы).
Затем в самом банке следует оплатить 200 рублей (или чуть больше) за заверение сотрудником банка новой карточки с подписью нового директора. Очень часто банки сами заверяют этот вид документа, зарабатывая хоть мизер на этой процедуре, а не направляют снова к нотариусу (что возможно по законодательству и зависит лишь от стратегии работы с клиентом обслуживающего вас банка). И, конечно же, наличие с собой печати организации не только приветствуется, но и обязательно.
Что ж, пожелаем удачной и долговременной работы новому директору фирмы.
Олег Скворцов,
к.э.н., автор ряд
а книг по налогообложению, зам. руководителя
Областной налоговой консультации

Уволился директор... №7 (81)

Уволился директор... №7 (81)

Уволился директор... №7 (81)

Уволился директор... №7 (81)
spectrum_admin 25.07.2009
Предыдущая статья Порядок досудебного урегулирования налоговых споров №7 (81)
Следующая статья Расписание консультаций

Полезные ссылки

  • Калькулятор по расчету страховых взносов
  • Бесплатная рассылка напоминаний для бизнеса
  • Узнай свой ИНН
  • Личный кабинет налогоплательщика
  • Узнай ОКТМО (для уплаты налога)
  • Калькулятор пени
  • Узнай реквизиты своей налоговой инспекции
  • Узнать ОКПО (письмо из статистики)
  • Узнай, назначена ли проверка
  • Он-лайн запись на прием в инспекцию
  • Информация о штафах ГИБДД
  • Проверь своего контрагента
  • Имущественные налоги: ставки и льготы
  • Заполнить платежное поручение на уплату налога
  • Уплата госпошлины
  • Бесплатная программа по формированию первичных документов

Вопросы и ответы

Вопросы и ответы

Вопрос: Как записаться на прием в налоговую инспекцию с помощью…

07.08.2019

Вопросы и ответы

Как можно подтвердить затраты на электронные авиабилеты? Согласно статье 167…

11.06.2019

Вам также может быть интересно

УЧЕТНАЯ ПОЛИТИКА НА 2024 ГОД В КОНСУЛЬТАНТПЛЮС

В "Конструктор учетной политики" включены учетные политики на 2024 год: учетная политика для коммерческих организаций: • для целей бухгалтерского учета…

29.12.2023 читать 2 мин.

«КОНСТРУКТОР ДОГОВОРОВ» ОТ КОНСУЛЬТАНТПЛЮС СТАЛ ЕЩЕ УДОБНЕЕ

Компания "КонсультантПлюс" обновила "Конструктор договоров" - инструмент для создания и проверки договоров и других документов организации. Теперь в нем более…

09.11.2023 читать 2 мин.

«НОВЫЕ ПРОДУКТЫ ДЛЯ БУХГАЛТЕРА! ГОТОВЫЕ РЕШЕНИЯ (ПРОФ) ПО НАЛОГУ НА ПРИБЫЛЬ И КАДРОВЫМ ВОПРОСАМ»

Компания "КонсультантПлюс" выпустила новые продукты по двум популярным у бухгалтеров и кадровых специалистов темам: - Готовые решения (Проф). Налог на…

11.10.2023 читать 2 мин.

СТУДЕНЧЕСКИЙ КВЕСТ КОНСУЛЬТАНТПЛЮС «ПРАВОВОЙ РАНДОМ»

С 1 сентября по 1 декабря студентов ждет новый онлайн-челлендж от КонсультантПлюс по решению правовых ситуаций на различные житейские темы.…

08.09.2023 читать 2 мин.

© ООО «ПрофИнфо»
390000, Рязань, ул. Могэс, д. 30
Тел.: +7 (4912) 720-700

ПОДПИСКА

О ГАЗЕТЕ

КОНТАКТЫ

Разаработка сайта — m360.digital

© ООО «ПрофИнфо»
390000, Рязань, ул. Могэс, д. 30
Тел.: +7 (4912) 720-700

ПОДПИСКА

О ГАЗЕТЕ

КОНТАКТЫ

Разаработка сайта — m360.digital

Welcome Back!

Sign in to your account

Lost your password?