Практическая газета для предпринимателя
  • РУБРИКИ
    • Подписка
    • Тема номера
    • Вопросы и ответы
    • ЕНС
    • Имущество
    • Кассы
    • НДФЛ
    • Общая система налогообложения (ОСНО)
    • Патент (ПСН)
    • Публикации налоговых органов
    • Развитие бизнеса
    • Самозанятые
    • Сотрудники и налоги от заработной платы
    • Упрощенная система налогообложения (УСНО)
    • Финансы
    • Юридические советы
    • Прочее
    • Архив
  • ПОДПИСКА
  • О ГАЗЕТЕ
  • КОНТАКТЫ
Чтение: Индивидуальная карточка учёта выплат работникам и страховых взносов №6 (131) 2013
Практическая газета для предпринимателяПрактическая газета для предпринимателя
Aa
  • Подписка
  • Тема номера
  • Вопросы и ответы
  • ЕНС
  • Имущество
  • Кассы
  • НДФЛ
  • Общая система налогообложения (ОСНО)
  • Патент (ПСН)
  • Публикации налоговых органов
  • Развитие бизнеса
  • Самозанятые
  • Сотрудники и налоги от заработной платы
  • Упрощенная система налогообложения (УСНО)
  • Финансы
  • Юридические советы
  • Прочее
  • Архив
  • Подписка
  • О газете
  • Контакты
Сотрудники и налоги от заработной платы

Индивидуальная карточка учёта выплат работникам и страховых взносов №6 (131) 2013

Опубликовано 13.06.2013
читать 6 мин.
Поделиться

26 января 2010 года Пенсионный фонд и Фонд социального страхования РФ утвердили форму Карточки индивидуального учета сумм начисленных выплат и иных вознаграждений и сумм начисленных страховых взносов (Письмо ПФР от 26.01.2010 г. №АД-30-24/691, ФСС РФ от 14.01.2010 г. №02-03-08/08-56П).

Как видно из названия, такую карточку надо завести на каждого работника (или другого гражданина, которому вы выплачивали какие-либо доходы). Эта карточка — аналог индивидуальной карточки по ЕСН, применяемой в 2009 году и ранее (хотя и не похожа на нее). Заводится она на календарный год (все показатели с разбивкой по месяцам). В ней отражаются начисленные выплаты, выделяются не облагаемые взносами суммы, а также рассчитывается база страховых взносов и суммы самих взносов:

— в ПФР;

— Фонд медицинского страхования (федеральный и территориальный);

— ФСС (на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством).

Также в карточке отражаются суммы пособий, начисленных за счет средств ФСС.

В индивидуальной карточке суммы начисленных выплат и страховых взносов надо отражать в рублях и копейках. Лучше так и платить, как получается при расчете взносов по всей организации — в рублях с копейками, не округляя до рублей.

Обратите внимание на тот факт, что в рекомендованной форме карточки не учтены взносы в ФСС \»на травматизм\» (на страхование от несчастных случаев на производстве), ведь база по ним отличается от базы по страховым взносам во внебюджетные фонды.

А еще учтите, что новая форма карточки — рекомендованная. Пользоваться ею не обязательно — если вас что-то не устраивает в рекомендованной форме, можно разработать свою. Например, можно дополнить ее строками для расчета взносов \»на травматизм\» (тогда у вас будет видна в одной карточке полная картина по выплатам работнику и начисленным с них взносам). Но все равно делать это будет легче, если взять за основу форму карточки, разработанную внебюджетными фондами.

Пример заполненной карточки смотрите на странице 14 нашей газеты.

В принципе, вопросов по заполнению карточки у вас возникнуть не должно. Но хотелось бы озвучить несколько правил.

В верхней части карточки указывается наименование работодателя и его данные, а чуть ниже — информация о работнике.

Чуть правее указывают ставки взносов, которые применяются работодателем.

Каждая сумма, которая указывается в таблице — будь то сумма заработной платы, либо необлагаемые суммы указываются как бы дважды — за месяц и нарастающим итогом. В нашем примере суммы нарастающим итогом мы выделили.

Работодатель указывает сначала суммы выплат, направляемых в пользу работников.

Далее указываются \»льготные\» суммы — те, которые не облагаются взносами.

— \»ч. 7 ст. 8\» — в данной строке фиксируются суммы (фактически произведенные и документально подтвержденные расходы), уменьшающие доходы, полученные по договору авторского заказа, договору об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательскому лицензионному договору, лицензионному договору о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства. Если расходы не могут быть подтверждены документально, они принимаются к вычету в установленных ст. 8 Федерального закона №212-ФЗ размерах;

— \»ч. 1, 2 ст. 9\» — отражаются необлагаемые доходы. Речь идет о государственных пособиях; компенсационных выплатах; суммах единовременной материальной помощи; доходах членов семейных общин коренных малочисленных народов Севера; суммах страховых платежей по договорам добровольного личного страхования, негосударственного пенсионного обеспечения; дополнительных страховых взносах, уплаченных работодателем не более 12 000 руб. в год; стоимости проезда работников и членов их семей к месту проведения отпуска и обратно и т.д. Также по данной строке отражают командировочные расходы. Это самая распространенная строка;

— \»п. 1 ч. 3 ст. 9\» — в базу для начисления страховых взносов в части ОПС не включаются суммы денежного содержания и иные выплаты, получаемые прокурорами и следователями, а также судьями федеральных судов и мировыми судьями;

— \»п. 2 ч. 3 ст. 9\» — эти строки отражают выплаты, которые не облагаются страховыми взносами в ФСС: вознаграждения, выплачиваемые физическим лицам по договорам гражданско-правового характера, в том числе по договору авторского заказа, договору об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательскому лицензионному договору, лицензионному договору о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства.

Ниже указывается база для начисления взносов в ПФР, медстрах и ФСС отдельно.

Ну, а дальше указываются собственно суммы начисленных взносов в разрезе: страховая часть, накопительная, ФФОМС, ФСС. Суммы указываются отдельно за месяц и нарастающим итогом с начала года.

 

Индивидуальная карточка учёта выплат работникам и страховых взносов №6 (131) 2013

 

По итогам года карточка подписывается главным бухгалтером или предпринимателем.

Совокупность этих карточек по всей фирме и дает возможность заполнить отчетность по форме РСВ-1. Обратите внимание, что в карточке указываются только суммы начисленных взносов. Про уплату взносов в ней вообще нет речи!

Н. Скворцова

Предыдущая статья Cуточные за однодневные командировки не облагаются НДФЛ №6 (131) 2013
Следующая статья Коды тарифов плательщиков страховых взносов №6 (131) 2013

Полезные ссылки

  • Калькулятор по расчету страховых взносов
  • Бесплатная рассылка напоминаний для бизнеса
  • Узнай свой ИНН
  • Личный кабинет налогоплательщика
  • Узнай ОКТМО (для уплаты налога)
  • Калькулятор пени
  • Узнай реквизиты своей налоговой инспекции
  • Узнать ОКПО (письмо из статистики)
  • Узнай, назначена ли проверка
  • Он-лайн запись на прием в инспекцию
  • Информация о штафах ГИБДД
  • Проверь своего контрагента
  • Имущественные налоги: ставки и льготы
  • Заполнить платежное поручение на уплату налога
  • Уплата госпошлины
  • Бесплатная программа по формированию первичных документов

Вопросы и ответы

Вопросы и ответы

Вопрос: Как записаться на прием в налоговую инспекцию с помощью…

07.08.2019

Вопросы и ответы

Как можно подтвердить затраты на электронные авиабилеты? Согласно статье 167…

11.06.2019

Вам также может быть интересно

Годовой отчет работодателя

В предыдущей статье мы рассмотрели, какие декларации должен сдать предприниматель по всем системам налогообложения, но по своим доходам. Однако при…

14.02.2020 читать 5 мин.

Тарифы страховых взносов за наемных работников на 2020 год

    ПФР, страховая часть ФФОМС ФСС Налоговая нагрузка Общий режим 22% 5,1% (ставка действует без ограничения по доходам, то…

30.01.2020 читать 5 мин.

Как вести учет рабочего времени

Одной из важных и сложных задач в работе с персоналом является учет рабочего времени. И если наладить данный процесс грамотно,…

13.01.2020 читать 6 мин.

Как иностранцу стать предпринимателем

Иностранное лицо, не устроившись на работу в определенный срок, может стать предпринимателем и уже сам нанимать иностранных сотрудников на работу.…

07.08.2019 читать 27 мин.

© ООО «ПрофИнфо»
390000, Рязань, ул. Могэс, д. 30
Тел.: +7 (4912) 720-700

ПОДПИСКА

О ГАЗЕТЕ

КОНТАКТЫ

Разаработка сайта — m360.digital

© ООО «ПрофИнфо»
390000, Рязань, ул. Могэс, д. 30
Тел.: +7 (4912) 720-700

ПОДПИСКА

О ГАЗЕТЕ

КОНТАКТЫ

Разаработка сайта — m360.digital

Welcome Back!

Sign in to your account

Lost your password?